可一遇到不好训练的，就放弃，那么军官的训练水平，就再也不会提高了。
现在人力充足，可以有足够的后备兵员可供挑选，但以后呢？万一没有优秀兵员去选择又该咋办？
比如守城的时候，兵力不足了，得训练城中百姓上城杀敌，百姓老弱病残都有，歪瓜裂枣比比皆是，此时，再差的兵员，也得老老实实的训练，没得挑了。
若军官见了差的兵员就放弃，长此以往，就不知道该怎么训练棘手的人员了。
危急时刻，需要立刻训练出一批可用人手帮助守城，人员只有歪瓜裂枣可供挑选，若是没有把歪瓜裂枣训练成合格士兵的能力，需用兵之时，岂不傻眼？
碰到了比较难训练的人很耗费精力，可同样，只要能把最难训练的人练好，训练其他人就简单多了。
而且日后，在兵员质量不佳的情况下，不至于手足无措。
军官的训练水平有高下之分，而训练水平，同样是需要积累的。
李孟羲放下了所有训练，专心指导顺拐的新兵，旁观的其他新兵们窃窃私语的，李孟羲吼了一声，让他们安静下来了。